Dr. Rudnák Ildikó

Menü megjelenítése

Dr. Rudnák Ildikó

Utolsó frissítés: 2022 október 11.

Név: Dr. Rudnák Ildikó

Beosztás / munkakör: egyetemi docens

Tudományos fokozat és megszerzésének éve: 1994, 2010, 2017      

Telefonszám: 30 212 7545                                                       

E-mail cím: Rudnak.Ildiko@uni-mate.hu              

Szervezeti egység, intézet neve: Agrár- és Élelmiszergazdasági Intézet

Szakmai tapasztalat:
•    1987. szeptember 1 óta dolgozom az intézményben – GATE
•    1995 – egyetemi adjunktus
•    2011 – egyetemi docens
•    2012-től a Kommunikációtudomány Tanszék tanszékvezetője
•    2012 – Kommunikáció- és Médiatudomány BA - szakfelelős
•    2020 – MID-szakfelelős (Magyar mint idegen nyelv)
 
Végzettség, képesítés:

  • 2017 Soproni Egyetem Habilitáció
  • 2010 Szent István Egyetem Gazdálkodás- és Szervezéstudományi Doktori Iskola PhD-fokozat
  • 1994 Eötvös Loránd Tudományegyetem Bölcsészettudományi Kar Doktori Iskola egyetemi doktori fokozat (doctor univ.)
  • 1982 – 87 Eötvös Loránd Tudományegyetem  Bölcsészettudományi Kar magyar nyelv és irodalom szakos középiskolai tanár – könyvtár szak
  • 2012 Szent István Egyetem, Gödöllő Gazdaság- és Társadalomtudományi Kar angol nyelv - szakfordító diploma
  • 2006    SYNALORG Management és Humán Szervezetfejlesztő Pszichológiai Tanácsadó Kft. – Tréneri Tanfolyam tréner, tanácsadó

Kutatási, tevékenységi terület : multikulturális menedzsment/csoport, kulturális sokk, beilleszkedési és befogadási kompetencia, vezetői készségek, munkaerőpiac magyar és külföldi aspektusból, MID
 
Kitüntetések, elismerések:

Doktori képzés információi:

Publikációs adatok:

Oktatott tárgyak:
•    Multikulturális menedzsment
•    Vezetői készségek
•    Tárgyalástechnikák és konfliktuskezelés
•    Nemzetközi menedzsment
•    Üzleti kommunikáció
•    Vezetészervezés és HR menedzsment
•    Magyar mint idegen nyelv
                                     
Választható szakdolgozati témák:
•    Vezetői készségek vizsgálata
•    Multikulturális menedzsment/csoport
•    Kulturális sokk és a beilleszkedési kompetencia
•    Munkaerőpiaci kihívások magyar és külföldi munkavállalók által
•    Fenntarthatóság: vállalatok, vezetés, fogyasztási stb. szempontokból